​为加快锻造一支“能查能写能说”的高素质专业化审计干部队伍，在全市首届职工职业技能竞赛展现通川审计的风采，通川区审计局制定《通川区审计局关于做好全市审计系统首届职工职业技能竞赛活动工作方案》，由机关党委书记牵头，党建办负责，机关工会配合，分别针对“能查”、“能写”与“能说”进行初赛和答疑。

一是提升骨干业务能力。党建办结合审计业务出具案例，在全局范围内开展测试，筛选出12名参赛种子选手；通过审计微课堂暨青年论坛，选手们积极分享试题心得与技巧并讲述困惑之处，领导现场答疑解惑；举办审计业务分享会，各科室业务骨干结合审计实务，从财政审计、经责审计、工程审计、预决审计等方面分享审计心得，促进审计干部队伍业务提升。

二是推动信息高质高量。为助力参赛选手精准挖掘优秀审计项目的价值、打磨出高质量信息，党建办精心整理并提供优秀项目的基础资料，为撰写工作信息筑牢事实根基；同时同步分享优秀信息模板供大家参考借鉴，帮助大家找准信息方向、明晰行文规范，以专业支撑赋能每一篇审计“信息”绽放光彩。

三是掌握语言艺术技巧。通过“模拟现场演讲”形式，选出参赛的11名选手，进入后续演讲互助；参赛选手自主搜索优秀演讲视频与文稿，根据“科学提升年”的主题，互相进行文稿指导，同时搜集照片、音频等素材，形成演讲素材；开展演讲教学互助，参赛选手互相帮助，突破演讲障碍，展现专业风采。

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