一是开展“三学”练兵，强化办案能力。充分发挥大练兵补短板、强基础、激活力、抓落实的“指挥棒”作用，“三学”练兵筑牢为民服务基础。研讨交流集中学，形成局主要领导全面抓、分管领导具体抓、执法队长细节抓的学习机制，定期组织集中交流研讨，营造浓厚学习氛围。执法实践现场学，紧扣实战，以练促战、以战代练，聚焦解决群众急难愁盼问题，在监督帮扶等执法实践活动中现场学习。示范引领带头学，组织全体执法人员开展行政处罚案卷研讨活动，由经验丰富的执法骨干带头领学，针对不同类型的案卷开展分类研讨，总结先进经验，促进共同进步。今年以来开展研讨活动8次，学习行政处罚案卷10件。
二是优化监管执法，突出服务保障。保持严的主基调，运用非现场监管手段，不断提升精准执法水平。将执法技能练兵活动与日常环境监管结合起来，充分利用视频监控、污染物自动监测、无人机等非现场监管手段，全面提高执法效能。进一步转变执法理念，创新执法方式、完善执法制度，落实《达州市生态环境领域审慎监管执法四张清单》，突出精准治污、科学治污、依法治污，以高水平保护推动经济高质量发展。截至目前，通过非现场监管执法手段共发现环境污染问题5个，查处污染环境企业2家。
三是强化队伍建设，肩负使命担当。按照“全年、全员、全过程”练兵总体要求全面加强生态环境保护综合行政执法队伍建设，不断优化执法方式，持续提高执法效能。坚持问题导向，聚焦队伍建设难点，将人员素质、设备保障、规范着装作为练兵重点，定期开展队列训练，加强执法队伍组织纪律建设，提升矛盾化解和破解难题能力，树立生态环境执法铁军良好形象。今年共开展列队训练2次，出动执法人员589人次，共检查企业325家次，其中责令整改企业15家次，立案查处环境违法案件14件，处罚款38.85万元。
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