一、坚持做好思想动员。组建宣传工作专班，按照“线上+线下”、“动静”结合的宣传原则，广泛宣传征地拆迁法律法规和政策、安置居民点和项目建设情况。在辖区内设立咨询台20余处，召开群众座谈会、协调会100余次，听取收集被征拆户问题诉求50余个，解答疑惑效率达100%，为征地拆迁工作扫清思想障碍。
二、坚持一线化解矛盾。始终做到“三三二”（三公开、三张榜、两监督）工作法，及时公开征地政策、征迁补偿标准和征地范围，及时张贴被征拆土地房屋面积初始表，被征拆补偿经费明细表盒兑现补偿结果表，主动接受纪检监察部门和群众监督，把矛盾纠纷解决在萌芽状态。今年以来，共完成征地3088.80余亩、杆（管）线迁改21条、80余栋房屋、200余户的征地拆迁和安置工作，实现了低上访率。
三、坚持抓好业务培训。制定全年业务学习实施方案，明确分管领导、股室抓落实，强统筹。分阶段、分主题、分科目开展专题业务知识培训，召开三区业务知识交流培训，单位开展征地拆迁、社保办理、补偿安置等业务培训交流学习10余次，达到交流学习补短板，凝心聚力促规范的实际成效。
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